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CaixaBank, a través de la Fundación “La Caixa”, ha renovado un año más su apoyo al programa MOTIVEM, una iniciativa de la Universidad de Valencia y ADEIT que tiene como objetivo fomentar la empleabilidad de los estudiantes.

CaixaBank ha destinado 20.000 euros a este programa, a través de la Fundación “La Caixa”. Además, la iniciativa cuenta con el apoyo de la Generalitat Valenciana, en el marco del programa Campus de Emprendimiento Innovador.

La iniciativa, dirigida por el Vicerrectorado de Empleo y Servicios de Formación de la Universidad de Valencia, es pionera en el panorama universitario español y fomenta la generación de ideas en equipo por parte de alumnos y profesores.

El informe sobre el futuro del empleo 2018 elaborado por el foro económico mundial prevé que en 2025

Decisiones de la OAH AudienciasStare decisis (fallos de casos históricos) sobre: Negociación colectiva/relaciones laborales, registro de contratistas, licencias profesionales y ocupacionales, impuesto sobre el desempleo, salarios y horas, y compensación laboral

Montana Registered ApprenticeshipLos empleadores patrocinadores del aprendizaje ayudarán a su negocio a reclutar empleados de calidad e invertir en el futuro de su empresa. Formarán a trabajadores comprometidos, capacitándolos para satisfacer sus necesidades específicas.

A medida que la economía de Montana crece, y la mano de obra y los lugares de trabajo evolucionan para adaptarse a las tecnologías en expansión, estamos trabajando para asegurarnos de que las leyes laborales de Montana se entienden proporcionando foros educativos, salas de recursos locales y comunicaciones proactivas. Cada año se siguen llevando a cabo clínicas de asistencia a empresas en comunidades de todo el estado; los centros locales de mano de obra del servicio de empleo se han ampliado para albergar salas de recursos para empleadores; y el sitio web del departamento se amplía para incluir información adicional cada día.

En respuesta a la creciente demanda de formación en materia de seguridad, se ha creado un Instituto de Formación en Seguridad y Salud Laboral de Montana para garantizar la disponibilidad de programas educativos de alta calidad en todo el estado. En julio de 2000 se lanzó una revista para empresarios, Main Street Montana, que proporciona a los pequeños empresarios información sobre temas y leyes relacionados con el empleo. Los empresarios y los empleados se esfuerzan por construir y mantener una relación positiva. Queremos proporcionarles herramientas que puedan utilizar para lograr este objetivo compartido.

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Si vives en Cataluña y quieres pedir cita en las oficinas de empleo para solicitar e iniciar los trámites de prestaciones, ayudas y subsidios por desempleo, tendrás que pedir cita en el SOC, que es el “Servei D’Ocupació de Catalunya”.

Puedes pedir cita en las oficinas de empleo, por internet o por teléfono. El método más habitual y sencillo es el online, ya que permite elegir el día (si está disponible). El problema de pedir cita en el SOC por teléfono es que el sistema te asigna automáticamente una fecha, sin posibilidad de cambiarla.

La mayoría de los trámites para desempleados que han perdido su trabajo se tramitan en las Oficines de Treball de Catalunya, conocidas como el SOC, que es la abreviatura de “Servei D’Ocupació de Catalunya”.

El SOC cuenta con más de 70 oficinas en toda Cataluña. En ella podrás solicitar los certificados de las empresas, encontrar cursos de formación, cambiar los datos personales, acceder o reinscribir el Código PIN, entre otros trámites.

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La habilitación tecnológica, la digitalización y la automatización están afectando a las industrias de hoy en día de manera profunda. La asistencia sanitaria no es una excepción. Desde el punto de vista de la oferta, hay una gran cantidad de nuevas tecnologías que pueden integrarse en la prestación de cuidados: inteligencia artificial (IA), robótica, medicina de precisión, impresión en 3D, realidad aumentada/realidad virtual, genómica, telemedicina, etc. La adopción de estas tecnologías está impulsada tanto por las necesidades inmediatas (por ejemplo, el control de los costes y la optimización de la eficiencia) como por los objetivos a más largo plazo (especialmente una mayor precisión, menos errores y mejores resultados).

En cuanto a la demanda, las nuevas tecnologías han modificado las expectativas de los consumidores. Un número cada vez mayor de pacientes quiere que los servicios sanitarios se presten con mayor eficiencia y en entornos cómodos y casi normales.

En consecuencia, todo el paradigma de la prestación de asistencia está cambiando, y es probable que los cambios se aceleren en los próximos años. En este contexto, los hospitales, que tradicionalmente han sido el centro de los sistemas de prestación de asistencia sanitaria, están tratando de redefinirse, o se ven obligados a hacerlo.

Por Sofía Salome

Hola mundo, soy Sofía Salomé copywriter de Damboats.es